Rodas de Acolhimento
O bem-estar psicológico está diretamente relacionado aos negócios. Afinal, funcionários que estão enfrentando questões de saúde mental ficam menos motivados e produtivos e isso não é vantajoso para ninguém.
Uma roda de acolhimento é um espaço de diálogo em que os envolvidos têm a oportunidade de se expressar e aprender em conjunto, onde são abordados assuntos relacionados ao bem-estar no ambiente de trabalho e à saúde mental.
Vale ressaltar que qualquer questão, seja ela pessoal ou profissional, pode impactar o dia a dia de trabalho de uma pessoa. Por isso, o acolhimento psicológico é tão relevante para as empresas, afinal, quando um colaborador está passando por um momento delicado, dificilmente conseguirá manter seus níveis de motivação e produtividade sem o apoio psicológico necessário.
Vale investir?
- Manutenção da produtividade e motivação: quadros como depressão, ansiedade e/ou síndrome de Burnout tem como consequência direta a queda na motivação e produtividade no trabalho.
- Fortalecimento da marca empregadora: organizações que reforçam a importância dos cuidados com saúde mental e promovem iniciativas voltadas para tratamento, prevenção e disseminação de informações são muito bem vistas. Ao construir uma imagem positiva da sua empresa, mais profissionais, parceiros e potenciais clientes irão se aproximar.
- Redução de custos com contratação: A depressão é a maior causa de afastamento do trabalho no mundo, levando ao aumento de índices como turnover e absenteísmo. Com isso, crescem também os custos com contratações e substituições temporárias