Sessões de Psicanálise
Presencial ou de maneira remota, esta solução é oferecida para atender os colaboradores que necessitam de suporte emocional para lidar com problemas pessoais e/ou profissionais.
É preciso ficar claro que cuidados com a saúde mental dentro das empresas é capaz de impactar a imagem da organização e também o desenvolvimento dos funcionários. Oferecer apoio, suporte e escuta através de um diálogo dirigido para uma necessidade, facilitar as comunicações, as relações e a mediação de conflitos deixou de ser uma opção.
Porque devo investir?
- Melhoria do ambiente empresarial: Uma pesquisa realizada pela Universidade da Califórnia identificou que um trabalhador feliz é, em média, 31% mais produtivos, 3x mais criativo e vende 37% a mais.
- Fortalecimento da imagem institucional: em 2018, uma pesquisa conduzida pelo Linkedin confirmou que 75% dos profissionais pesquisam sobre a reputação de uma empresa antes de começar o processo seletivo. Ao construir uma imagem positiva, consequentemente você atrai e retém talentos, a sua empresa se torna desejada.
- Melhora as condições de saúde dos colaboradores: uma pessoa feliz se sente mais motivado para realizar o seu trabalho e reduz desperdícios. Quando as empresas enxergam valor na felicidade de seus colaboradores, passam a investir em saúde mental e, consequentemente, recebem o retorno do investimento por meio do trabalho executado pelos funcionários.
- Reduz o surgimento de doenças mentais: Um estudo da Deloitte aponta que uma empresa de 100 funcionários, por exemplo, gasta aproximadamente R$340 mil em problemas de saúde mental todo ano. É preciso agir!
Os transtornos mentais e emocionais já são a 3ª causa de perícias médicas no INSS, e a depressão, um desses transtornos, ocupa a primeira posição. O trabalho está intimamente ligado ao surgimento destes transtornos, como a Síndrome de Burnout que no começo do ano, a Organização Mundial de Saúde (OMS) incluiu oficialmente na lista de doenças ligadas ao trabalho.